他人のダメっぷりを見て、デキる男になろう
同じ職場の同僚の中に、どうも仕事できなさそうって人はいませんか?「ああはなりたくない」っていう人。今回は、「あれじゃ、仕事できるはずないよ」と、あなたが感じる振る舞いについて、男性419人にアンケートしてみました。＞＞女性編も見る
Q.職場で、仕事ができなさそうと感じる人はどんなタイプ？(複数回答)
1位 へ理屈ばかり言う 41.8％
2位 スケジュールを覚えていない 21.2％
3位 デスクが汚い 20.8％
4位 素直じゃない 18.1％
5位 敬語が使えない 17.7％
■へ理屈ばかり言う
・「仕事ができる人は油を売らずに黙々とこなしている」(31歳/自動車関連/営業職)
・「口ばかり動かしている人に仕事ができる人を見たことがない」(25歳/金属・鉄鋼・化学/技術職)
・「なにがあっても自分の非を認めず、言い訳ばかりしている人は信じられない」(23歳/機械・精密機器/技術職)
・「あーだこーだ言い訳する人は、なんだかんだ言ってもできない人だと思う」(30歳/機械・精密機器/技術職)
・「へりくつばかり言う人はやはり、自分の意見を持っていない人が多い」(40歳/電機/技術職)
■ スケジュールを覚えていない
・「スケジュール管理は仕事の鉄則であり基本中の基本だから」(23歳/生保・損保/営業職)
・「仕事が間に合わなければ意味がない」(24歳/金属・鉄鋼・化学/技術職)
・「スケジュールがおろそかということは、仕事をうまく回す力がないということだと思う」(26歳/電機/事務系専門職)
・「スケジュールを覚えていない人は、何をするのもうまくいかない」(28歳/情報・IT/技術職)
■デスクが汚い
・「整理整頓できない人は仕事もできなさそう」(24歳/金属・鉄鋼・化学/営業職)
・「デスクが汚い人はよく仕事をためる」(25歳/不動産/パート・アルバイト)
・「仕事の整理も苦手そうだから」(28歳/情報・IT/技術職)
・「いつも何かを探している同僚がいる。それに時間を取られて本来の仕事ができていないように思う」(31歳/学校・教育関連/専門職)
・「机の上は頭の中だと思っているから」(35歳/人材派遣・人材紹介/技術職)
■素直じゃない
・「言い訳ばかりしている人を見ると仕事ができないんだろうなと感じる」(32歳/情報・IT/技術職)
・「さまざまな状況に臨機応変に対応できないと思う」(29歳/医療・福祉/専門職)
・「妥協ができないと仕事が進まない」(28歳/情報・IT/技術職)
・「素直じゃない人は何も外から取り入れられない」(30歳/運輸・倉庫/営業職)
・「間違っている事を認めないため次の段階に進めず仕事が停滞してしまった」(45歳/団体・公益法人・官公庁/専門職)
■敬語が使えない
・「営業なのに敬語がおかしかったり、何度説明しても理解できずに繰り返して同じことを言ったりする人がいた」(36歳/団体・公益法人・官公庁/事務系専門職)
・「社会人失格」(34歳/電機/技術職)
・「敬語はマナー」(23歳/医療・福祉/営業職)
・「社会人のマナーがないとNG!」(31歳/団体・公益法人・官公庁/技術職)
総評
「へりくつばかり言う」が41.8%で1位にランクイン。これは女性編でもトップで、男女ともに口先だけで実行力が伴わない人や言い訳が先に口をついてしまう人は、仕事ができなさそうと見られてしまっていますね。
2位は「スケジュールを覚えていない」。自己管理もできない人は仕事もできないと見られています。3位は「デスクが汚い」で、デスクの整理もできない人は仕事の整理もできないとの意見が多かったですね。4位「素直じゃない」で、聞く耳を持たない人では仕事がスムーズに運ばないと思われています。5位は「敬語が使えない」で、社会人としての最低限のマナーを守れ、ということのようです。
みなさん、これらを反面教師にして、お仕事がんばりましょう。(OFFICE-SANGA・花澤和夫)
調査時期：2012年2月24日～2012年2月29日
調査対象：マイナビニュース会員
調査数：男性419名
調査方法：インターネットログイン式アンケート
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